教师教育典型工作案例,教师教育典型工作案例范文

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于教师教育典型工作案例的问题,于是小编就整理了2个相关介绍教师教育典型工作案例的解答,让我们一起看看吧。

重庆一非法培训机构老师抽打学生并逼其下跪,教育部门称正在查处,对此你怎么看?

再次看到这样的视频,实在让人感到痛心,这样的教师真的很难让人接受,这真的是一名教师所为吗?笔者实在不敢相信这样的行为竟然再次出现在我们的教育实践中,这不得不说是一种教育的“疤痕”,教师群体中的“异类”。

教师教育典型工作案例,教师教育典型工作案例范文

虽然这位教师属于培训机构,并非我们所说的学校公办教师,但这也算是教师群体的一员,能做出这样无法令人接受的事情,实在令人不可思议。

笔者专门了解了一下整个事件,从网络上曝光出来的事件原委来看,该教育培训机构属于非法经营的,而且在2018年就已经被当地教育部门发现,同时被打的学生是该教师的亲戚,可以说是在学生父母的授意下,该教师才对其“严加管教”的。 视频加载中...

教师在打学生,并逼其下跪时,内心究竟是如何想的?

在我们的主流思想中,教师应该是非常关爱学生,对学生的错误总会耐心指导,悉心教导,即使出现一定的惩戒行为,也不至于会向视频中教师那样所为。对于这位教师,笔者还是不得发问,他的年龄也应该算是一位父亲,如果这位学生是自己的孩子,他还会下如此重的手吗?笔者并不反对其对学生进行一定程度的惩戒,但是他为什么要对学生进行殴打,而且殴打程度如此严重,更有甚者对逼学生下跪,这种做法势必会影响到学生的心理健康,伤害到学生的心理健康。

既然在2018年就已经发现该非法教育培训机构,为什么还允许其继续经营?

我们从新闻中看到,当地教育部门早已经在2018年就已经发现该教育培训机构,但为什么一直没有被强制关闭?当地教育部门坚称正在查处之中,难道对于这种非法教育培训机构的查处还需要一年多的时间吗?难道在查处期间不能要求其关闭培训班吗?在这个过程中,我们不禁要问,到底是当地教育部门没有作为,还是该教师依然偷偷开办教育培训机构呢?

该教师没有从事教育的资质,又是谁允许他开办教育培训机构的?

看了好几遍这个视频,听到这个孩子哀嚎声,心都是一紧一紧的。这个4老师真的是下得了手啊。 视频加载中...

可能要从几个方面去分析了。

1.孩子确实可恶,可恶到老师无法忍受了


有的孩子确实比较顽固,一而再,再而三的犯错,总是喜欢践踏你的红线。可能你忍不住想给孩子一个教训,这时候你说要教训下孩子,希望孩子能及时改变过来。首先想法是好的。但是也要有个度。不能太过了。像视频中的方式明显不合格。那一声声的哀嚎,难倒听到了心不痛吗?打打手板可以,但是打身体,那一声声啪啪的响声真的好吓人。隔着屏幕都是满身的痛感。

2.人生难倒真的除了读书,就没有出路了吗?

有的人天生就是会读书,有的人天生就是不会。何必强求,学校也好,培训机构也好。教育的目的应该都是一致的吧?教书育人啊。

再说,对教育机构而言,如果孩子确实不适合那种大班式的上课方式。作为培训机构是不是应该像家长建议一对一的方式来教育孩子,找一个适合的老师来培养挽救这个还不懂事的孩子。为什么要用这么激烈的方式去教育呢?

3.钱真的是万恶之源

8月16日,重庆石柱县一非法培训机构陈老师,也是这个辅导机构的创办人,在给学生进行小升初的培训时,陈老师叼着烟,拿着木制教鞭抽打班上的一位学生,打了数十下,学生将手缩了回去,老师在他身上一直猛打,然后逼其下跪,并用言语侮辱。教育主管部门认定这是一家非法培训机构,目前正在接受调查处理。

教育乱象之一:

老师叼着香烟,抽打学生。

在课堂上叼着香烟,是谁给了你这么任性的权利?就算是你自己创办的辅导机构,家长把孩子送到你的辅导机构是来学习的,不是来吸二手烟或学不良行为习惯的,既然你收了学生的钱,就要对家家长和学生负责,课堂上抽烟已违反师德师风建设的相关规定,与人民教师的身份不相符。

在教室里殴打学生,据他自己讲,这个学生是他亲戚的儿子,由于亲戚管教不了这个孩子,让他该怎么办就怎么办。也就是说,孩子的父母已经把惩戒学生的权利交给了老师。但老师在辅导班上殴打学生不但有失教师的尊严,而且也是一种违法行为,相关职能部门应对其严肃处理。

教育乱象二:

违规补课依然屡禁不止。

一部分老师总想通过补课来赚取外快,有的老师通过与其他人合伙的方式办起补习班,也有的老师在自己家里开办起了补习班,都是想在教育市场中分得一杯羹。而补课乱象重生,就是因为投入少,回报高,赚钱快等特点决定。一部分老师铤而走险,偷偷摸摸抱着侥幸心理开办补习班。

石柱县教育局在例行检查时就知道六六辅导班是非法辅导机构,为什么到现在还没有取缔呢?这里面是否存在猫腻?教育部明确规定在职教师严禁违规补课,这恰好给某些辅导机构提供了便利,在这个鱼龙混杂的教育培训市场,有很多辅导机构都是打的擦边球,简而言之就是非法辅导机构,这影响着当前的教育教学秩序,是该好好清理整顿了。

老师,为人师表,一言一行可能会影响孩子的一生,老师体罚学生不仅违背师德师风建设,而且可能会受到法律的制裁。老师对学生的教育,也必须在法律允许的范围之内进行,有法可依,有法必依,治保障教育健康发展的基础,也是老师教育学生的法律准则。

我最直接的感觉就是这名老师必须被清除出教师队伍,他抽打学生侵犯学生的人权;逼学生下跪,侮辱孩子人格,同时也给那些底下坐着的孩子留下难以磨灭的心理阴影。

如果靠打和侮辱学生能提高孩子的成绩,那么教育就成了世界上最简单的事情。无论你是学校的在职老师,还是辅导学校的老师,都没有打学生和侮辱学生的权力,如果没有足够的耐心和爱心,就不要选择教书育人的工作。

很多孩子从小是比较调皮的,可以给他一定的惩戒和教育,但不等于随便的打骂和侮辱。别说学生不可以,就是自己的孩子也不可,这是违法行为。

如果真的是教育这个孩子,从手心打两下,目的是威慑,相信很多家长都能理解。但视频中的辅导老师,明显不是教育孩子,而是发泄自己心中的怒火。看到孩子一声声哀嚎,你还敢说这是为了教育孩子吗?

作为一个教育工作者,无论在什么样的情况下,都应该控制自己的情绪。冲动和暴力不可能教育好孩子,只会给孩子的身体和心理带来阴影。让孩子学会用暴力解决问题。这和孩子的成绩相比简直是得不偿失。

每个孩子都是独立的个体,有自己的想法和意识,不能因为他们年龄小,没有反抗的能力,就任意地体罚。等到有一天他们长大了,能够和自己的老师对抗了,谁又能保证不会产生新的悲剧?

孩子就是一张白纸,我们应该用爱去涂抹,用真诚和耐心去引导。这样我们的学生才会在学到知识的同时,学会感恩,学会宽容,学会爱。

这样的教师不仅仅要踢出教师队伍,还应该追究他的法律责任。很明显这样的行为已经造成了故意伤害罪。

教育部通报处理8起教师违反师德师风的典型案例,教师如何自保?

任何行业都一样,做好自己的事,讲究职业道德,尽量将工作当事业来做。对于教师这一特殊行业,重点做好以下两方面。

一、拒绝有偿家教。虽然我反对一刀切地禁止有偿家教,认为应该禁止一切不道德的有偿家教,但还是建议每一位教师拒绝一切有偿家教,就算有家长求你出山也得三思后行。

如果非得出山,无法拒绝一一比如亲朋好友找你帮忙,那也得注意。首先,家长的人品要可靠,不会因为效果达不到预期而告你,也不会在外面宣传找了你补课,否则你就随时有被举报的风险。其次,孩子的基础和天份不可太差,否则很难提高,没有效果,风险就大很多,不但得不到感谢,还可能被举报。所以,还是不碰为上,虽然你有时有种眼睁睁看着一个病人死去而自己觉得可以救他却不能的感觉,但这不是你的错,你也有无奈的时候。

二、绝对不要体罚学生。就算你再恨铁不成钢,也不能去体罚学生,因为不是你的孩子,就是自己的孩子要体罚一下也得回家里去罚[捂脸]。

三、绝对不能做不该做的事。比如侵犯学生之类,这种教师理上马上清理门户,永远不可再入!违法犯罪的事绝对不要做,不论你当不当教师!

四、尽量少抗争一些不科学的但大家都在做的事情。

比如题海战术和应试教育,这显然不利于学生的长远发展,甚至是断送天才的前程。但是,你不搞别人搞,你注重学生的长远发展,结果你的学生成绩上不去,你的💰少了,但你的学生再到别人手上一榨,可能成绩还直线上去了,最终大家都会认为你不会教,你就有十张嘴也辩不清楚了。

又如,各种形式主义的记录,尽管各种工作有没有做要实事求是,而不能因为有记录就是做了,没有记录就是没有做。但是,很多用pg思考的人就是要记录,所以,你得将记录做好,以防万一。因为就算你真实工作做到再到位,也有倒霉的时候,比如你的学生溺水身亡了,虽然走法律程序你应该无责,而且平常你也常常教育学生防溺水等各种安全常识,但你没有记录,这个不是把柄的把柄最终也会让你不死也要脱层皮。所以,这些工作尽管很令人恶心也得去做好。

这八起案例主要是课外有偿办班,体罚学生,收受家长钱物,都是违法的事情,如果没有违法,教师何谈自保!

作为一个老师,本该课堂上讲的教学内容,非得在课外收钱再教,无非是利字当头。国家早就禁止课外有偿补课,所以课外有偿补课是违法的。

收受家长钱物,把学生作为谋利的工具。哪个学生家长请老师吃饭,送的礼物多,就对哪个学生照顾有加,没送的学生另眼相待。

家长为了孩子不受气,就违心给老师送礼。这样把学校当作什么了?教书育人的地方变成了买卖的黑市交易,这股歪风一定要严厉打击!

作为老师,对学生不是和颜悦色,因材施教,而是拳打脚踢,讽刺打击,怎能教好学生?

学生的学习能力是有很大差异的,有的学生确实不是学习的料。

但在学校,作为老师应看到每个学生的长处,加以引导,擅长什么就学什么,多和家长沟通,争取每个学生都能有他施展才华的地方。

现在学生的出路越来越广,上大学已不是唯一。各种职业培训学校林立,不上大学一样有美好的未来。

体罚学生,说明老师没有把学生当做一个人来对待,只看到分数低会影响到班级排名,影响到他的业绩和奖金,还是功利心在作怪。

当然,学校的考核也有问题,评判一个老师的教学水平仅仅以学生的考试成绩来衡量,这也是逼得老师把提高学生的分数当作教学的唯一,成绩不好的学生拉低了平均分,在老师眼里就是累赘,绊脚石,所以就动手打骂。所以评判老师的标准也应有所改变。

人自出生,就生活在矛盾的世界中。"自保",既是人的本能,也是人的主观意识行为。不能自保除客观的不可抗拒的因素外,主要是主观人为因素,是思想认识问题,方式方法问题等。

本题问的教师如何自保,是因违反师德师风。违反师德师风,理应被依法依规惩处,这是国家法纪明白规定的,是全社会都知道的。这么做,根本上是维护国家和人民利益,具体是保证教师队伍遵纪守法,教书育人。需教师更应清楚,但这些教师为什么触犯而受处(不能自保)?有意违纪触法主动接受惩处应该没有,主要原因有,私心私欲过分而不顾一切的冒险;蒙混过关的侥幸心理;对师德师风具体要求、违反师德师风的后果认识不清等。

针对以上原因,如何"自保"很明白:对教师个人而言,加强思想改造,牢固树立忠诚于人民教育事业的观念,具有良好的教师职业道德。认真学习法律法规,自觉守法,正确用法,以法纪约束自己言行,维护自己权益,这是根本。当然,外部因素也重要,比如教育、管理、监督等,但相对于"自保",只是外因。

到此,以上就是小编对于教师教育典型工作案例的问题就介绍到这了,希望介绍关于教师教育典型工作案例的2点解答对大家有用。

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